Rádi bychom vás informovali o naší akci kterou jsme připravili pro naše stávající i nové klienty. Tato akce bude trvat do konce roku 2017.
Každému novému klientovi bude poskytnuta sleva ve výši 10% z fakturované částky po dobu dvou měsíců.
V případě, že naše služby doporučí náš stávající klient jiné firmě a ta se rozhodne naše služby využívat, tak bude poskytnuta jednorázová sleva ve výši 10% z fakturované částky.
Snad vás naše akční nabídka zaujala :)
Budeme se těšit na spolupráci............ tým BKS Services
více zde >>přípravky, se kterými je každodenní život snažší a příjemnější. Nanotechnologie nabízí výrobky, jejichž podstata je založena na posledních objevech v oblasti nanotechnologií.
více zde >>Splňte svou zákonou povinnost ve spolupráci s námi.
Náhradní plnění je jeden ze tří způsobů jak dodržet zákonem určené zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP) v povinném podílu 4% k celkovému počtu zaměstnanců. § 81 novelizovaného zákona o zaměstnanosti č. 435/2004 Sb. platí pro všechny firmy a zaměstnavatele s více než 25 zaměstnanci, a to i pro instituce, které jsou organizační složkou státu.
Pro splnění tzv. povinného podílu existují tři způsoby:
Pokud jste velká firma, která má více než 25 zaměstnanců na HPP, tak jste ze zákona povinni zaměstnávat osobu se zdravotním postižením, ale např. pokud váš obor podnikání Vám nedovoluje zaměstnávat OZP, tak právě mi Vám pomůžeme s řešením........
Rádi bychom vás informovali o naší akci kterou jsme připravili pro naše stávající i nové klienty. Tato akce bude trvat do konce roku 2017.
Každému novému klientovi bude poskytnuta sleva ve výši 10% z fakturované částky po dobu dvou měsíců.
V případě, že naše služby doporučí náš stávající klient jiné firmě a ta se rozhodne naše služby využívat, tak bude poskytnuta jednorázová sleva ve výši 10% z fakturované částky.
Snad vás naše akční nabídka zaujala :)
Budeme se těšit na spolupráci............ tým BKS Services
více zde >>přípravky, se kterými je každodenní život snažší a příjemnější. Nanotechnologie nabízí výrobky, jejichž podstata je založena na posledních objevech v oblasti nanotechnologií.
více zde >>Splňte svou zákonou povinnost ve spolupráci s námi.
Náhradní plnění je jeden ze tří způsobů jak dodržet zákonem určené zaměstnávání osob se zdravotním postižením (OZP) v povinném podílu 4% k celkovému počtu zaměstnanců. § 81 novelizovaného zákona o zaměstnanosti č. 435/2004 Sb. platí pro všechny firmy a zaměstnavatele s více než 25 zaměstnanci, a to i pro instituce, které jsou organizační složkou státu.
Pro splnění tzv. povinného podílu existují tři způsoby:
Pokud jste velká firma, která má více než 25 zaměstnanců na HPP, tak jste ze zákona povinni zaměstnávat osobu se zdravotním postižením, ale např. pokud váš obor podnikání Vám nedovoluje zaměstnávat OZP, tak právě mi Vám pomůžeme s řešením........